
「求人票を会社の魅力の招待状に変える。
採用から定着まで伴走する社労士」
働きたくなる職場つくりが、会社の未来を変える
「誰でもいい採用」は、一番高くつく。
- ☑ すぐ辞めてしまう
- ☑ なかなか育たない
- ☑ 自社に合わない
- ☑ そもそも応募がない
最低賃金が上がり続ける今、採用は「コスト」ではなく「経営判断」です
最低賃金の上昇や人手不足の長期化により、採用は単なる人事業務ではなく、会社の将来を左右する経営課題になっています。採用できなければ仕事を断ることになり、採用してもすぐに辞めてしまえば、教育にかけた時間や費用が失われます。さらに、既存社員の負担増加や職場の疲弊など、数字に表れない損失も発生します。
その採用、本当に必要な人材を採れていますか?
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ご依頼及び業務内容へのご質問などお気軽にお問い合わせください
Q&A
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相談内容が1つに定まらないのですが、無料相談できますか?
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まず、お困りごとや依頼したい内容を確認するための無料相談です。お気軽にお問い合わせください。
また、大分県内の方であれば、令和8年度の働き方改革推進支援センターの専門家として活動しておりますので、相談内容が該当していれば最大3時間・3回まで無料で具体的な支援を行うことも可能です。
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必要な手続きだけお願いできますか?
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希望する内容によりますが、就業規則作成など定期的に発生しない業務はスポットでお受けいたしております。
まずはお気軽にお問い合わせください。
更新情報
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| 会社名 | 大嶋社労士事務所 |
| 英文社名 | Oshima Social Insurance and Labor Consulting Office |
| 代表 | 大嶋 恵子 |
| 所在地 | 大分県佐伯市大字長良143-1 |
| TEL | 070-4135-1732 |
| FAX | 0972-28-5928 |
| 事業内容 | ・労務相談・労働社会保険手続き ・社労士認証制度登録 ・勤怠管理ソフト挿入支援(ジョブカン認定アドバイザー) ・給与計算(顧問先オプション) ・助成金相談 ・働き方推進支援センター 専門家 ・(独)中小企業退職金共済 大分県普及推進員 ・その他、ホワイト企業認定提案や電子申請の相談 |
- 所在地 大分県佐伯市大字長良143-1
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堅田インター近く - 営業時間 平日9:00~17:30
- 定休日 土・日・祝定休日
- 駐車場 あり
- 来所の際は事前にご予約ください。









